Рейтинг сформувала редакція журналу “Бізнес”. Звичні і зрозумілі для працівників холдингу процесу визнали одним з кращих в Україні. Зокрема, це використання HR-бота, HRM-системи та продумана адаптація персоналу до інновацій.
“Основні завдання HR — рекрутинг, адаптація, управління талантами та планування кар’єри — вже безпосередньо залежать від цифровізації. Вони щосили доповнюються чат-ботами, програмним аналізом робочої сили або онлайн-платформами цифрового навчання. Цифровізація дозволяє відділу кадрів приділяти більше уваги стратегічній і людської стороні, а рутинну частину роботи можна віддати сучасним технологіям”, – пояснюють автори рейтингу.
У холдингу TECHIIA рекрутмент, performance reviews, оцінки ефективності, задоволеності, залученості, отримання зворотного зв’язку та багато інших процесів автоматизовані завдяки спеціалізованим ІТ-продуктам. Наприклад, HR-бот “Alter ego” допомагає команді з регулярною комунікацією. Він може з гумором підтримати розмову зі співробітниками на фанові теми. Використання сучасних HRM-систем дозволяє на 40-50% оптимізувати витрати часу HR-команди на адміністративні процеси.
На заміну традиційним КРІ у холдингу використовують інструмент OKR (Objectives and Key Results). Його ефективність — у прозорості всього ланцюжка: від глобальних цілей компанії до цілей конкретного співробітника. Так кожен може відчути себе частиною великого налагодженого механізму та побачити конкретно свій внесок.
“Ми адаптуємо кращі практики “топових” компаній світу під специфіку роботи в холдингу. Головне правило інновацій — доцільність. Вони мають сприяти підвищенню мотивації команд, проактивності, швидкому залученню в життя компанії, надавати регулярний зворотний зв’язок. В інноваціях є й інший бік — перенасичення. Люди втомлюються від інтерфейсів. Часом формат бланка/стікера або бокс для ідей та пропозицій буває ефективнішим. Тому використовуємо різні методи і регулярно тестуємо нові. Ми завжди відкриті до нового, але є дещо незмінне — підхід people to people”, – розповідає Вікторія Дзиба, Chief HR Officer холдингу TECHIIA.
Разом з холдингом TECHIIA у п’ятірку рейтингу увійшли агроіндустріальний холдинг МХП, телекомунікаційна компанія Vodafone, аутсорсингова ІТ-компанія SoftServe та аудиторська компанія KPMG.
