Рейтинг сформировала редакция журнала "Бизнес". Привычны и понятны для работников холдинга процесса признали одним из лучших в Украине. В частности, это использование HR-бота, HRM-системы и продуманная адаптация персонала к инновациям.
"Основные задачи HR - рекрутинг, адаптация, управление талантами и планирование карьеры - уже непосредственно зависят от цифровизации. Они изо всех сил дополняются чат-ботами, программным анализом рабочей силы или онлайн-платформами цифрового обучения. Цифровизация позволяет отделу кадров уделять больше внимания стратегической и человеческой стороне, а рутинную часть работы можно отдать современным технологиям", - объясняют авторы рейтинга.
В холдинге TECHIIA рекрутмент, performance reviews, оценки эффективности, удовлетворенности, вовлеченности, получения обратной связи и многие другие процессы автоматизированы благодаря специализированным ИТ-продуктам. Например, HR-бот "Alter ego" помогает команде с регулярной коммуникацией. Он может с юмором поддержать разговор с сотрудниками на смешную темы. Использование современных HRM-систем позволяет на 40-50% оптимизировать затраты времени HR-команды на административные процессы.
На замену традиционным KPI в холдинге используют инструмент OKR (Objectives and Key Results). Его эффективность - в прозрачности всей цепочки от глобальных целей компании с целями конкретного сотрудника. Так каждый может почувствовать себя частью большого отлаженного механизма и увидеть конкретно свой вклад.
"Мы адаптируем лучшие практики" топовых компаний мира под специфику работы в холдинге. Главное правило инноваций - целесообразность. Они должны способствовать повышению мотивации команд, проактивности, быстрому привлечению в жизни компании, предоставлять регулярную обратную связь. В инновациях есть и другая сторона - перенасыщение. Люди устают от интерфейсов. Иногда формат бланка/стикера или бокс для идей и предложений бывает эффективным. Поэтому используем различные методы и регулярно тестируем новые. Мы всегда открыты для нового, но есть несколько неизменно - подход people to people ", - рассказывает Виктория Дзыба, Chief HR Officer холдинга TECHIIA.
Вместе с холдингом TECHIIA в пятерку рейтинга вошли Агроиндустриальный холдинг МХП, телекоммуникационная компания Vodafone, аутсорсинговая ИТ-компания SoftServe и аудиторская компания KPMG.
