TECHIIA — tech-холдинг, который выводит лучшие украинские технологические решения на глобальный рынок и развивает устойчивый бизнес.

Холдинг объединяет более 10 технологический компаний в индустриях беспилотной авиации, IT, киберспорта, строительных технологий, SaaS и рассматривает перспективы инвестиций в другие отрасли.
о нас

Компанию основали серийные предприниматели Олег Крот и Юра Лазебников. Самый старший актив холдинга работает на рынке с 2012 года, а продуктами и сервисами бизнесов холдинга пользуется в более чем 80 странах.

Бизнес — лишь часть того, что мы делаем. TECHIIA — это стиль жизни.

Холдинг TECHIIA объединяет 10 проектов и более 1000 экспертов.
что мы делаем
Мы расширяем кругозор и масштабируем бизнес. И это взаимосвязанный процесс. Чем больше мы познаем мир и изменения в нем, тем больше находим возможностей для расширения предпринимательства. We dare to look beyond!
название

TECHIIA — украинское слово, которое означает «поток воды» и символизирует постоянное движение вперед, гибкость и силу. Для нас TECHIIA — это источник изменений, который задает тренды в технологическом мире.

Также в названии «прошита» парадигма устойчивого развития — мы ставим прогресс на службу человечеству и внимательно относимся к природе и окружающей среде.

фирменный стиль

Базовые элементы нашей айдентики — «волны», которые расходятся от источника. Базовые цвета — черный и белый. Первый поглощает свет и символизирует интерес и тягу к познанию, второй включает в себя полный спектр всех цветов и демонстрирует объединение всех аспектов мира. Вместе они означают единство природы и технологий.

Дизайн TECHIIA — это безудержные изменения. Мы постоянно экспериментируем с цветами и формами. Сам поиск лучшей формулы стиля отражает нашу идею — двигаться вперед, прокладывать новые маршруты и генерировать решения, которые переворачивают мир.

команда

Мы объединяемся в команду по ценностям. Придерживаемся высоких стандартов этического поведения, прописанных в Кодексе этики. Доверяем друг другу так, как хотим, чтобы нам доверяли наши партнеры. Каждый имеет достаточно свободы, чтобы исследовать, экспериментировать и применять лучше. Каждого поддерживают в его смелости выходить за пределы привычного.

Олег Крот
Управляющий партнер холдинга TECHIIA
Юрий Лазебников
Управляющий партнер холдинга TECHIIA
ИСТОРИЯ

2012 — основание компании WePlay Esports, организатора киберспортивных турниров

2012 — разработана первая плюшевая игрушка — герой компьютерной игры, что дало начало основанию компании WP Merchandise! в 2016 году

2016 — запуск WP Merchandise! — производителя лицензионного высокодетализированного плюшевого мерча

2017 — основана IT-компания Enestech, разработчик SENET — SaaS-решения для управления компьютерными клубами и аренами

2018 — создание компании по предоставлению IT-сервиса j:Mind.Systems

2019 — создание холдинга TECHIIA

2021 — в структуру холдинга TECHIIA вошла технологическая компания Culver Aviation

2021 — В структуру холдинга вошел проект Fleetsy

2021 — К холдингу присоединился каршеринговый сервис TECHIIA Motorsports

2022 — Холдинг TECHIIA инвестировал в Aestech – компания обеспечивает безрамочное остекление фасадов.

ценности
Визионерство

Мыслим глобально и наперед, чтобы создавать продукты завтрашнего дня.

Партнерские отношения

Экологически и на равных общаемся с клиентами, партнерами, сотрудниками.

Энтузиазм

Верим в то, что делаем, и получаем удовольствие от процесса.

Гибкость и открытость к новому

Движемся к цели и всегда готовы к амбициозным вызовам.

Отсутствие барьеров

Отменяем пределы развития.

Мультикультурность

Уважаем культурные и национальные особенности клиентов, партнеров и сотрудников.

Экспертность

Повышаем профессиональный уровень внутри и снаружи.

кодекс этики

TECHIIA ведет свой бизнес в разных странах мира. Мы опираемся на наши ценности и придерживаемся регуляторных требований юрисдикций, где зарегистрированы и работают наши предприятия.

С начала основания холдинга в 2019 году специальное подразделение по комплаенсу во главе с Chief Governance Officer внимательно следит, чтобы наша деятельность соответствовала международным стандартам.

Наши сотрудники проходят специальное обучение по этическому поведению. Мы внедрили механизмы профилактики и контроля коррупционных действий и нарушений. Предотвращаем потенциальные конфликты интересов, предоставляем возможность работникам и партнерам заявить о нарушениях и обеспечиваем защиту заявителей от преследований.

Также мы руководствуемся требованиями законности, прозрачности и стандартов ведения бизнеса со всеми партнерами и контрагентами.

Наш Кодекс этики разработан по лучшим международным практикам и стандартам управления коррупционными рисками.

Желаешь присоединиться к команде?